过去几年中，大多数中国互联网公司的员工数目都呈现翻倍式增长，好比百度公司员工数首次达5000人花了8年时间，第二个5000人花了两年，第三个5000人仅花了一年时间。
另一方面，员工规模在过去几年内的迅速增长，正在成为中国互联网公司增长放缓后要面临的大挑战之一。
海内互联网公司从以前的狂揽人才，到如今的休止招人甚至变相裁员，主要原因仍是经济增速放缓而带来的巨大业绩压力，从这些公司宣布的第二季度或第三季度财报就能看出，它们的业绩泛起不同程度的增长放缓甚至下滑。
昨日，市场有动静称腾讯因业绩增长放缓而计划明年整文体员20%，不外，腾讯随后对本报记者否认了上述动静，称明年还会进一步招收新员工。在第一时间内，腾讯人力资源部在其官方微博长进行了否认，称近期微博上泛起腾讯裁员的传说传闻并不属实，腾讯各项业务处于健康发展中，招聘工作正常进行，来自国内外近两百所高校的同学已通过校园招聘获得腾讯的录用函，同时面向社会人士的招聘也在进行。
记者从部门互联网公司内部职员了解到，互联网行业以往员工数目膨胀惊人，如今因为经济发展速度放缓，这些互联网公司即便挺住不裁员，明年招收新员工的计划也大多搁置了。新浪华南销售部几乎全部更换，内部人士称广告业绩压力太大。目前，在中国大型互联网公司中，阿里巴巴团体，腾讯和京东商城的员工数目都在2万人以上，百度的员工数目也接近2万人。
而搜狐华南则封闭了广东分站的几个频道，该公司人士对记者称，并没有传说传闻中那么多，只是裁员了几个编纂。例如新浪2012年第二季度的运营利润仅为20万美元，而上年同期运营盈利为870万美元。
此前，新浪和搜狐也在华南进行了内部缩减和调整。
比拟之下，国外互联网公司则步队精简良多，例如Facebook目前的员工数约1300人，雅虎的员工总数接近1.8万人，谷歌全球正式员工总数也就3万多人（不计摩托罗拉员工），而国外互联网公司的营收和市值却大大超越中国公司。
从历史经验看，至公司业绩增长放缓之时，也恰是他们裁员的开始。动静还称，马化腾已经正式说服其他高层，明年腾讯除了微信外，整体将裁员20%，总数达数千人之多。腾讯职员不乱增长，没有任何裁员的意图和举动。
有动静称， 腾讯财务收入进一步滑坡，去年修改后为增长40%，今年的报表假如不做处理的话，增长仅为20%，这也是腾讯的增长率连续5年以50%的速度降低。
（发布时间：2013-02-20 14:33）
